马伯乐价值观

马伯乐拥有一支朝气向上、具有拼搏创新精神的团队。马伯乐团队通过不断的努力，目前我们的客户遍布全国各地。并得到了客户的广泛认可，成为客户信赖的网店招聘与求职解决方案提供商。2009年12月13日，经过马伯乐全体员工商讨，制定了“诚信、尊重、简单、敬业、激情、创新”价值观。

1、不恶意欺骗他人；

2、不在背后说人坏话，批评的话面对面说；

3、不向客户做过度承诺，做出的承诺要做到；

4、犯错时实事求是地承担责任，乐于接受批评，实事求是地做自我批评；

5、用最大的善意去理解和相信同事、客户，有疑惑时当面求证，不妄自揣测；

1、不搞岗位歧视，每一个岗位都重要；

2、不因个人喜好等原因区别对待客户，每一个客户都重要；

3、与人相处求同存异，懂得欣赏并赞美他人的优点；

4、对他人给予的帮助要予以及时、公开、充分的感谢；

5、与客户合作首先考虑保障客户的利益；

1、说简单的话，同事间直白准确地表达你的意思，不隐晦忌惮；

2、做简单的事，工作上的事情只为你已经申明的目的，没有不可告人的目的；

3、用简单的方式工作，用最少的资源完成目标；

4、在公司里，相信你所看到的一切皆是真实，并以此为依据行事；

5、用户的易用性是公司研发产品的首要宗旨；

1、上班时间不做与工作无关的事；

2、不斤斤计较小得小失，做个人决定时充分尊重和平衡公司的利益；

3、公司有问题及时通过正确的渠道反映，不向公司外的其他人抱怨公司的人和事；

4、发现有损于公司利益、声誉的人和事，要及时有效制止；

5、任何时候有客户需要帮助，被首问的人负责到底；

1、永远不说抱怨和丧气的话；

2、对流言和抱怨不传播、并及时制止；

3、日事日毕，日清日高；

4、在客户、同事遇到困难时给予正面的鼓励，以及力所能及的帮助；

5、敢于设想远大目标，并脚踏实地去推进；

1、对任何尝试创新的人和事表示尊重和理解，对创新失败不挖苦，不说风凉话；

2、不因私利阻碍创新项目的实施，在能力范围内努力排除创新过程中的障碍；

3、创新以对现有事物的充分调研和了解为前提，不做空想主义者；

4、积极主动跟同事分享经验，并主动请同事分享；

5、对提出意见、建议和善意批评的同事、客户要表示感谢，并进行认真思考和回复；

马伯乐公司要求所有员工遵守此价值观，欢迎大家监督！